Alternance – contrôle de gestion (h/f/nb)

Rejoignez-nous dans l’innovation de la santé. Pour chacun. Où qu’il soit.Durablement.

Notre environnement inspirant et bienveillant forme une communauté mondiale qui célèbre la diversité et l’individualité. Nous vous encourageons à sortir de votre zone de confort, en offrant des ressources et une flexibilité pour favoriser votre évolution professionnelle et personnelle, tout en valorisant vos contributions uniques.

Postulez dès maintenant pour le poste d’Alternance – contrôle de gestion (h/f/nb), où on vous vous propose de vous accompagner dans votre apprentissage !

Votre rôle :

  • Acquérir les bases de la gestion de contrats ;
  • Participer activement au controlling opérationnel des contrats et en analysez les données ;
  • Produire des indicateurs-clés de performance sous la forme de tableaux de bord ;
  • Assister aux réunions de coordination internes ;
  • Assurer la comptabilisation du revenu conformément aux normes comptable (IFRS15).

Votre expertise :

  • Vous entamez une deuxième ou une troisième année de Master en Finance option contrôle de gestion ou une Ecole de Commerce (option Finance/Contrôle de Gestion) ;
  • Vos capacités d’analyse et de communication vous aideront à traiter de données et à structurer les analyses ;
  • Vous avez idéalement une première expérience en temps qu’apprenti.e en administration des ventes ou en contrôle de gestion ;
  • Votre activité nécessite autonomie, rigueur, sens du relationnel, proactivité dans l’analyse d’information pour mener à bien vos missions ;
  • Vous avez une bonne maîtrise des outils informatique (PPT, Excel)…

Ce poste basé à Courbevoie (92), en contrat d’apprentissage sur 24 mois est à pourvoir dès septembre 2024.

Statut : non-cadre / apprentissage

De plus, nous vous proposons :

  • Participation / Intéressement
  • 13ème mois
  • Tickets restaurant
  • Un minimum de 25 jours congés par an et 11 jours de RTT
  • Télétravail
  • Remboursement à 75% du titre de transport
  • Autres avantages (CESU…)

Pour en savoir plus sur nous, jetez un œil sur notre site:https://www.siemens-healthineers.com/fr

Talent Community

Qui sommes-nous:

Le portefeuille de solutions innovantes de Siemens Healthineers joue un rôle central dans la prise de décision clinique et dans le parcours de soins du patient. Nous sommes une équipe de 71 000 employés hautement dévoués, présents dans plus de 70 pays, qui repoussent les limites du possible dans le domaine des soins de santé pour aider à améliorer la vie des gens partout dans le monde.

Notre façon de travailler :

En rejoignant Siemens Healthineers, vous devenez membre d’une équipe globale de scientifiques, de cliniciens, de développeurs, de chercheurs, de professionnels et de spécialistes qualifiés, qui croient au potentiel de chaque individu à contribuer avec des idées diverses. Nous venons de différents horizons, cultures, religions, orientations politiques et/ou sexuelles, et travaillons ensemble pour lutter contre les maladies les plus menaçantes du monde et permettre l’accès aux soins, unis par un seul objectif : innover dans le domaine des soins de santé. Pour chacun. Où qu’il soit. Consultez notre site Carrières sur https://www.siemens-healthineers.com/fr/careers

En tant qu’employeur offrant des opportunités égales, nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap.

Nous accordons une grande importance à la confidentialité de vos données et prenons au sérieux la conformité au RGPD ainsi qu’à d’autres législations sur la protection des données. Pour cette raison, nous vous demandons de ne pas nous envoyer votre CV par e-mail. Veuillez plutôt create a profileau sein de notre communauté de talents et vous abonner aux alertes d’emploi personnalisées qui vous tiendront informé(e) des nouvelles opportunités.

À toutes les agences de recrutement :

Le recrutement chez Siemens Healthineers est géré en interne, avec un soutien externe autorisé uniquement lorsqu’un fournisseur qualifié a établi un contrat formel avec nous. Les soumissions et les recommandations de candidats non sollicitées, en l’absence d’un contrat de fournisseur actuel, ne constituent pas un consentement et ne sont pas éligibles aux frais. Nous supprimons et détruisons les informations non sollicitées, nous vous recommandons donc de vous abstenir de toute pratique de ce genre. Votre respect de nos politiques est apprécié.

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