Sur notre site de General Mills Landes nous sommes sans cesse engagés dans des projets d’amélioration de la sécurité et de la productivité pour produire des biscuits apéritifs.
General Mills Landes recrute actuellement un Technicien(ne) de production – maintenance H/F en CDI.
Les Technicien(ne)s de production H/F sont rattaché(e) au Team Leader (Chef d’équipe).
Dans le cadre de ses missions, le/la technicien(ne) de production s’assure du bon fonctionnement de la ligne de production et de la qualité des produits finis.
De par ses compétences il apporte une assistance technique aux opérateurs. Il/elle est également amené à intervient au quotidien dans le respect de la réglementation, des règles d’hygiène et de sécurité et des procédures.
Il/elle opère au sein d’une équipe à taille humaine alliant la convivialité et l’exigence.
Il/elle participe à l’amélioration continue et à l’optimisation des règles sécurité, qualité, environnement en vigueur dans l’entreprise et il/elle assure le remplacement du Team Leader en son absence.
Détail des missions:
• Pilotage de la ligne de production
• Réalisation des opérations de dépannage et de maintenance
• Contrôle de la qualité en cours de production et mise en oeuvre de mesures correctives
• Support technique aux opérateurs, il peut remplacer le chef d’équipe et participe aux formations des nouveaux opérateurs
• Participation à la mise en place des investissements
• Rédaction de toute ou partie d’un document de production (procédures, modes opératoires…)
Profil :
- BAC Pro ou Bac+2 en maintenance industrielle ou électrotechnique ==> ou équivalent acquis par expérience !
- Expérience en maintenance et attrait pour le management
- Vous aimez travailler en équipe
- Vous êtes réactif et vous savez garder votre calme dans des situations de forte activité
- Vous assimilez rapidement et vous respectez rigoureusement les process et consignes de sécurité et de qualité
Horaires : 6/4 (2 matins/ 2 après midi / 2 nuits / 4 repos)
Package de rémunération :
- Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience et de nos grilles salariales
- Un 13ème mois
- Une prime d’intéressement
- Majorations liées au travail de nuit et week end et jours fériés
- Paniers repas et prime d’habillage
- Une mutuelle très intéressante et sans supplément pour les membres de votre famille!
- Un plan de développement Individuel et accès à des formations
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COMPANY OVERVIEW
Proposer des produits que le monde adore. Mais nous faisons plus que cela. Notre entreprise est un endroit qui a pour mot d’ordre d’être une force positive, un environnement permettant de favoriser l’apprentissage, d’explorer de nouvelles perspectives et de réinventer de nouvelles possibilités, chaque jour. Nous recherchons des personnes qui veulent donner le meilleur d’elles-mêmes. Des esprits audacieux au grand cœur, qui se défient les uns les autres et évoluent ensemble. Devenir le leader incontesté du secteur de l’alimentation signifie que nous devons nous entourer de personnes avides de construire le monde de demain.
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